Северный райсуд Орла по материалам управлением по вопросам миграции УМВД России по Орловской области оштрафовал производственный холдинг за неуведомление о принятии на работу гражданина Таджикистана.
Штраф составил 200 тысяч рублей. По закону работодатель должен уведомить миграционное управление УМВД о заключении трудового договора с иностранцем. Проверка, проведенная в отношении компании, показала, что этого сделано не было.
Оштрафованное юрлицо оспорило решение райсуда в областном суде. Компания ссылалась на то, что «факт заключения трудового договора не свидетельствует о том, что иностранный работник фактически выполнял трудовые обязанности», говорится в материалах суда.
Однако суд вышестоящей инстанции оставил решение о штрафе в силе.